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Trabajadores que ganen el salario mínimo en 2026 tendrán un nuevo incremento en la hora de trabajo: de qué se trata
Como contó El Espectador en octubre del año pasado, se trata de un deterioro en varios de sus indicadores financieros y de atención en salud que se viene profundizando desde hace varios años.
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Universalidad: cualquier persona en Colombia, sin importar si trabaja de manera official o informal, tiene derecho a beneficiarse del sistema.
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Por último, el sistema de Salud y el de Riesgos laborales trabajan en conjunto para prevenir los peligros en el entorno de trabajo, potenciando la seguridad y salud de los trabajadores.
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1. Las personas afiliadas tienen el deber de aportar lo que les corresponde al sistema de seguridad social, esto es de acuerdo a sus capacidad económica y a las normas establecidas.
La información registrada en esta página es reflejo de lo reportado por las entidades del Régimen Subsidiado y el Régimen Contributivo, en cumplimiento de la Resolución 1133 de 2021 del Ministerio de Salud y Protección Social y las Resoluciones 2153 de 2021 y 762 de 2023 de la ADRES, normativa por la cual se adopta el anexo técnico, los lineamientos y especificaciones técnicas y operativas para el reporte y actualización de las bases de datos de afiliación que opera la Administradora de los Recursos del Sistema Common de Seguridad Social en Salud - ADRES.
Por su parte los empleadores, entidades e instituciones pueden registrar el rol de empleador persona jurídica y el rol de empleador persona pure. Todo esto se puede hacer a través click here del Sistema de Afiliación Transaccional - SAT
Gustavo Petro se refirió al aumento del salario mínimo de 2026 y afirmó que no subieron los costos de producir en Colombia
De acuerdo con la distribución conocida, los departamentos con mayor número de municipios bajo este esquema son:
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